Zadania:

　　Wsparcie administracyjne dla Dyrektora Zakładu i jego zespołu. Wsparcie w codziennych zadaniach działań administracyjnych działu eMobility,Pomoc w układaniu kalendarza dla kierownictwa oraz pracowników eMobility,Działania związane z organizacją spotkań, wizyt klientów i gości korporacyjnych,Rozwiązywanie problemów działu eMobility, Działania związane z planowaniem i organizacją wyjazdów służbowych działu eMobility,Współpraca z dostawcami i rozliczanie kosztów działu oraz wyjazdów służbowych przy użyciu wewnętrznych narzędzi systemowych firmy Eaton,Wspieranie procesów rekrutacyjnych,Utrzymywanie standardu obsługi pracowników, dbanie o czystość oraz 5S w budynkach,Szukanie usprawnień istniejących procesów i proponowanie rozwiązań zapewniających optymalność komfortu oraz oszczędności czasu,Bycie aktywnym członkiem zespołu lub liderem zespołu kierującym przygotowaniami do wszelkiego rodzaju wydarzeń lub projektów na miejscu,Angażowanie się w inicjatywy firmy.

　　Kwalifikacje:

　　Wykształcenie na poziomie licencjatu, w trakcie studiów lub pełne wyższe, ukierunkowane na pracę w międzynarodowym, biznesowym środowisku,Mile widziane będzie doświadczenie w zakresie administracji lub obsługi klienta.

　　Umiejętności:

　　Znajomość języka angielskiego - poziom zaawansowany,Zdolności komunikacji interpersonalnej i umiejętność pracy zespołowej,Dokładność, rzetelność, efektywność,Dobra znajomość programów MS Office,Prawo jazdy kat. B,Znajomość języka francuskiego będzie dodatkowym atutem.

　　#LI-PN1