About the Role

　　#neworggermany

　　Für unsere Teams - TA Solid Tumors und TA Hematology - suchen wir jeweils eine/einen Network Manager (d/w/m) für vier unterschiedliche Einsatzgebiete.

　　Einsatzgebiete: Ost-Deutschland / Nord-Deutschland / Nordrhein-Westfalen / Hessen, Rheinland-Pfalz, Saarland

　　Bitte geben Sie bei der Bewerbung das gewünschte Einsatzgebiet an.

　　#LI-Hybrid

　　Als Netzwerkmanager (NWM) sind Sie regional für die Betreuung und Entwicklung der wichtigsten internen und externen Netzwerke zuständig. Sie unterstützen die regionale Umsetzung der bundesweiten Strategie. Hierfür arbeiten Sie eng mit allen relevanten internen und externen Abteilungen wie z.B. Sales, Medizin, Marketing, Market Access, KAM, Digital, Patientenorganisationen sowie anderen Produktlinien zusammen.

　　.Ihr Verantwortungsbereich:

　　Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehören, unter anderem, die Folgenden:

　　• Fachübergreifende Identifikation und Analyse relevanter Strukturen

　　• Konsequente Beschleunigung der Patientenreise durch die Idenfikation und Beseitung von Hürden bzw. Identifkation und Verwirklichung von Opportunitäten im enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

　　• Einbindung der regionalen Stakeholder bei der Problemdefinition, Lösungsfindung und Umsetzung

　　• Unterstützung bei der Initiierung, Organisation, Durchführung von nationalen, bezirksübergreifenden und regionalen Initiativen, die das Leben der Patienten verändern

　　• Aufbau und Pflege von (über-)regionalen (Ärzte-)Netzwerken sowie das Initiieren von Projekten u.a. unterschiedlicher Module, Konzepte sowie Veranstaltungsmodelle

　　• Digitaler Pionier für Ärzte, weitere externe Stakeholder und Kollegen intern

　　• Entwicklung, Umsetzung und Steuerung von Maßnahmen/ Projekten auch mittels Kennzahlen

　　• Effektives Projektmanagement (Controlling von Projektfortschritten und Erreichung von Meilensteinen)

　　• Aktiver Ideen- und Wissenstransfer aus anderen Regionen und Geschäftsbereichen sowie aus dem Innendienst in die Region über alle verfügbaren Kommunikationskanäle

　　• Koordination der Top-Accounts über die verschiedenen Funktionen hinweg

　　Diversity & Inclusion / EEO

　　Wir sind bestrebt, ein hervorragendes, integratives Arbeitsumfeld und ein vielfältiges Team aufzubauen, das die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentiert.

　　Role Requirements

　　Was Sie für die Position mitbringen:

　　• Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder betriebswissenschaftliches Studium oder ausgebildete/r Pharmareferent/in, PTA, MTA, BTA, CTA oder vergleichbare Qualifikation

　　• Sachkenntnis nach §75 Arzneimittelgesetz (wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich)

　　• Einschlägige mehrjährige (mind. 5 Jahre) Berufserfahrung im Marketing oder Vertrieb sowie erfolgreiche Betreuung von Meinungsbildnern und Netzwerken

　　• Verständnis von allen Aspekten der pharmazeutischen Wertschöpfung und spezifischen Regularien.

　　• Ausgezeichnete zwischenmenschliche Kommunikationskompetenzen, Verhandlungsgeschick und erweiterte Präsentationsfertigkeiten auch in virtuellen und hybriden Settings.

　　• Vorstellungsvermögen wie das Gesundheitssystem der Zukunft funktionieren kann.

　　• Pionier für Veränderungen. Persönliche Resilienz und Ausdauer beim Verfolgen von Zielen und Nachhalten von Initiativen. More of a first dancer than a follower.Beweglichkeit und hohe Umsetzungsgeschwindigkeit, um Stakeholdern Mehrwert zu liefern.

　　• Hoher Servicegedanke, um internen und externen Stakeholdern gerecht zu werden. More of a giver than a taker.

　　• Hohe persönliche Integrität, Fähigkeit zur Teamarbeit kombiniert mit starker Kundenorientierung.

　　• Eigenständige Erstellung von Entwicklungsplänen, Projektplänen inkl. kundenbezogener Umsetzung

　　• Bereitschaft zu selbstständiger Fort- und Weiterbildung

　　• Bereitschaft zur Reisetätigkeit

　　• Sicherer Umgang mit Digitalen Medien und digitales Knowhow

　　• Fundierte Office-Kenntnisse wünschenswert

　　• Kenntnis über die wichtigsten Kunden und Strukturen im Gebiet

　　• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

　　Warum Novartis?

　　Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams!

　　Erfahren Sie hier mehr: https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

　　Was wir bieten:

　　Alle Informationen finden Sie in unserem Novartis Life Handbook (Englisch): https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards. Kontaktieren Sie den zuständigen Talent Acquisition Business PartnerIn, wenn Sie für weitere Details

　　Engagement für Vielfalt und Inklusion:

　　Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten.

　　Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung.

　　Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:

　　Das Gesetz sieht für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerber die Möglichkeit vor, die lokale SBV in dem Bewerbungsprozess einzubinden. Sollte dies Ihrem Wunsch entsprechen, teilen Sie es uns bitte im Vorfeld als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.

　　Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei:

　　Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei:

　　https://talentnetwork.novartis.com/network

　　Division

　　International

　　Business Unit

　　Region Europe IMI

　　Location

　　Germany

　　Site

　　Berlin

　　Company / Legal Entity

　　Novartis Pharma GmbH

　　Functional Area

　　Sales

　　Job Type

　　Vollzeit

　　Employment Type

　　Unbefristet

　　Shift Work

　　Nein