Site Name: Munich - Office

　　Posted Date: Jan 2 2024

　　Trainee (m/w/d) im Bereich Market Access - München, 2024

　　English version below

　　Mach mit beim GSK Market Access Future Leaders Graduate Programm - München, Deutschland, 2024:

　　Hilf uns, Krankheiten gemeinsam vorzubeugen

　　 Voraussetzungen für Bewerber (m/w/d):

　　Erforderliche Ausbildung: ein abgeschlossenes gesundheitsökonomisches, medizinisches oder naturwissenschaftliches Studium, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Gesundheitsökonomie und Public Health.

　　Weitere Voraussetzungen:Eine Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland während der Dauer des ProgrammsBereitschaft, während der Rotationen innerhalb Deutschlands mobil zu seinStandort: München, Deutschland

　　Startdatum: September 2024

　　Bewerbungsfrist: Wir empfehlen Dich, dich so bald wie möglich zu bewerben. Wir werden diese Stelle schließen, sobald wir genügend Bewerbungen haben. Bitte bewirb dich daher so bald wie möglich, damit deine Bewerbung berücksichtigt werden kann.

　　Online-Assessment-Center(s): März 2024

　　Lass uns gemeinsam vorangehen, um Krankheiten zu vermeiden! Bewirb Dich daher noch heute für das Traineeprogramm im Bereich Market Access bei GSK!

　　Unsere Future Leader werden während des 36-monatigen Programms aktiv in Projekte eingebunden und übernehmen spannende Aufgaben am Standort München und im Aussendienst.

　　Werde Future Leader im Bereich Market Access: Einführung neuer Produkte / Preisgestaltung / AMNOG-Verfahren/ Regionaler Marktzugang / Gesundheitspolitik (Standort Berlin) / KommunikationUnterstützung bei AMNOG-Dossiers, G-BA-Beratungen und Preisverhandlungen und Durchführung von WettbewerberanalysenUnterstützung bei Preis- und Erstattungsprojekten, d.h. EU-Referenzpreisrecherchen und -berechnungen für AMNOG-Dossiers und Preisverhandlungen, frühzeitige Preisberechnungen für Pipeline-Assets, Preisprognosen und Analysen fester ReferenzpreiseEntwickelung und Unterstützung bei Gesundheitsökonomischen Analysen und Studien, wie Budget-Impact-Analysen, systematische Literaturrecherchen, Analysen von Gesundheitsdaten und Versorgungsforschungsprojekte im Bereich der ImpfstoffeUnterstützung bei regionalen Marktzugangsprojekten, z.B. Vertrags- und Kooperationsmöglichkeiten mit Krankenkassen, freiwillige Erstattung von Impfstoffen und Projekten mit externen StakeholdernUnterstützung bei gemeinsamen Projekten mit den Abteilungen Gesundheitspolitik und UnternehmenskommunikationWährend des Future Leader Programms lernst Du durch Rotationen unterschiedliche Bereiche kennen lernen:

　　Im Bereich Marketing erwartet dich: Kennenlernen des breiten Spektrums der Markenführung als eines unserer wichtigsten AssetsEntwickeln von Strategien, Kampagnen und Taktiken - zusammen mit unseren globalen TeamsDurchführen von Datenanalysen, Interpretation von Daten und Unterstützung des LeistungsmanagementsUmsetzen von Strategien, z.B. Entwicklung von Werbeinhalten für den Vertrieb, Organisation von Veranstaltungen und Content-Kreation für unsere digitalen KanäleEinbringen von neuen Ideen ins funktionsübergreifende MarkenteamIm Außendienst erwartet Dich: Kennen lernen von GSK Deutschland in einer 360°-Erfahrung und hautnahes Sammeln von Erfahrungen bei unseren Kunden als AußendienstmitarbeiterAbsolvieren einer Ausbildung zum Pharmareferenten, die auf diese Vertriebsrolle vorbereitet und vollständig von GSK gefördert wirdWeitere Rotationen basieren auf persönlichen Interessen und internen Bedürfnissen, z.B.:Du interessierst dich für die Weiterentwicklung unseres Gesundheitssystems oder möchtest über unsere Indikationen kommunizieren? Dann lerne unsere Abteilungen für Gesundheitspolitik oder Unternehmenskommunikation kennen.Deine Leidenschaft ist die Digitalisierung? Dann sammle weitere Erfahrungen im digitalen Marketing.Du bist talentiert im Umgang mit Zahlen? Dann tauche ein in unser Finanzwesen.Du hast einen wissenschaftlichen Hintergrund? Dann bist Du in unseren Medizin-Teams genau richtig.In den Rotationen lernst Du nicht nur unterschiedliche Abteilungen kennen, sondern wirst mit vielen verschiedenen Kolleginnen zusammenarbeiten. So baust Du dir ein vielfältiges und funktionsübergreifendes Netzwerk auf, von dem Du im Laufe deiner weiteren Karriere bei GSK profitieren wirst. Senior Leaders unterstützen durch gezieltes Coaching und Mentoring Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung während des Programms.

　　Nach Abschluss des Future Leader Programms übernimmst Du eine Vollzeitstelle in einem der oben genannten Bereiche.

　　Du hast die Möglichkeit:Aufbau wissenschaftlicher Kenntnisse und tieferes Verständnis von UnternehmenszusammenhängenAufbau und Management von KundenbeziehungenProjekte in kaufmännischen Funktionen wie Vertrieb, Marketing oder AnalytikAusbau deiner Market Access-. Marketing-, Vertriebs-, Projekt- und KundenmanagementfähigkeitenLernen, wie man mehrere Projekte, Ziele und Fristen priorisiert und managtGestalten der eigenen Entwicklung nach Bedarf und InteresseErlernen neuer Fähigkeiten und KonzepteWas Du mitbringen solltest:Den Wunsch, Patientinnen den Zugang zu unseren innovativen Arzneimitteln und Impfstoffen zu ermöglichenNeugierde und ein hohes Maß an Lern-/LeistungsbereitschaftKaufmännische Skills - ein echtes Interesse an Vertrieb und MarketingEin hohes Maß an Eigenverantwortung und EngagementAusgeprägte analytische und strategische KonzeptfähigkeitenBelastbarkeit und hohe emotionale IntelligenzGut entwickelte Überzeugungs- und KommunikationsfähigkeitenZielorientierung, Selbständigkeit und EigenverantwortungTeamfähigkeit und Freude an funktionsübergreifendem ArbeitenWas wir bieten:Ein attraktives Gehaltspaket entsprechend dem Tarifvertrag der chemischen Industrie BayernJährliche BonuszahlungAnerkennungsprogramme für Mitarbeiter*innen, um außergewöhnliche Leistungen zu belohnenMöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche EntwicklungEinen individuellen Entwicklungsplan: on-the-job-Erfahrung & flexibler Mix aus Coaching, Mentoring, formalem Training und digitalen LernmöglichkeitenEin familienfreundliches, modernes und inklusives ArbeitsumfeldFlexibilität am ArbeitsplatzWeitere attraktive Zusatzleistungen, z.B. um Deine Mobilität zu fördernVielfältige Veranstaltungen für Inclusion, Equity & Diversity und Health & WellbeingVorsorge für Dein Wohlbefinden durch den Zugang zu modernen kostenlosen Gesundheits- und Präventionsprogrammen, Impfungen und VersicherungenAuf geht's!

　　Hinweise, Tipps und Anleitungen zu unserem Bewerbungsprozess findest Du hier

　　Bewirb Dich jetzt!

　　Unser Future Leaders Graduate Programm wurde entwickelt, um die Entwicklung von Hochschulabsolventen zu beschleunigen, die noch keine nennenswerte Berufserfahrung in dem Bereich haben, für den sie sich bewerben. Natürlich haben viele Absolventen, die an dem Programm teilnehmen, bereits während des Studiums oder nach dem Abschluss gearbeitet. Wenn du bereits umfangreiche Berufserfahrung in deinem Bereich gesammelt hast, kannst du Dich zwar für dieses Programm bewerben, aber du solltest Dich auch für einen Direkteinstieg in unseren Geschäftsbereichen interessieren, da dies der beste Weg ist, um auf Deinen vorhandenen Fähigkeiten und Kenntnissen aufzubauen und eine Karriere bei GSK zu machen.

　　Nachdem Du den Online-Bewerbungsformular eingereicht hast, musst Du vor der Assessment-Center-Phase zwei Online-Bewertungen absolvieren. Dabei wirst Du nach Deiner Motivation für die Stelle gefragt.

　　Wir würden gerne erfahren, warum Du dich für diese Stelle beworben hast und welche Motivationen Du im Zusammenhang mit der pharmazeutischen Herstellung dafür hast.

　　Dir wird auch gefragt, welche Stärken, Fähigkeiten oder Interessen Du hast, die es dich ermöglichen, in dieser Rolle erfolgreich zu sein. Sei bitte so zielgerichtet wie möglich!

　　Top-Tipp: Stell Dich sicher, dass Du diese Stellenbeschreibung während des gesamten Prozesses als Referenz aufbewahrst. Sie wird wirklich helfen, dich auf die verschiedenen Phasen Deiner Bewerbung vorzubereiten.

　　Du kannst mehr über GSK und unsere Karrieren hier erfahren.

　　 Brauchst Du Hilfe bei Deiner Bewerbung?

　　Bitte schreib uns eine E-Mail unter [email protected] und lass uns wissen, wie wir Dir helfen können.

　　#FLP #MarketAccessFLP #CommercialManagementFLP #FLPGermany2024

　　ENGLISH VERSION

　　 Join the GSK's Market Access Future Lea ders Graduate Programme - Germany, 2024: Help us get ahead of disease together

　　Education required: A completed degree in health economics, medicine, or natural sciences. Ideally, with further education in the field of health economics and public health.

　　Language requirement: Written and spoken fluency in German and English

　　Other requirements: Willingness to be geographically (domestically) mobile throughout rotations

　　Have right to work in Germany for the duration of the programme

　　Location: Munich, Germany

　　Start date: September 2024

　　Application deadline: We recommend you apply as soon as possible. We will close this vacancy when we have enough applications, so please apply as soon as you can so your application can be considered.

　　Assessment Centre Date: March 2024

　　 Inspired to help us get ahead together? Apply for the Market Access Future Leaders programme at GSK today!

　　Our Future Leaders are actively involved in projects and take on exciting tasks at the Munich site and in the field during the 36-month program.

　　Become a Future Leader in the Market Access area: Introduction of new products / Pricing / AMNOG procedure / Regional market access / Health policy (Berlin location) / CommunicationSupport for AMNOG dossiers, G-BA consultations, and price negotiations, including conducting competitor analyses.Support for pricing and reimbursement projects, such as EU reference price research and calculations for AMNOG dossiers and price negotiations, early price calculations for pipeline assets, price forecasts, and analyses of fixed reference prices.Development and support for health economic analyses and studies, such as budget impact analyses, systematic literature reviews, analyses of health data, and health services research projects in the field of vaccines.Support for regional market access projects, e.g., contract and cooperation opportunities with health insurance companies, voluntary reimbursement of vaccines, and projects with external stakeholders.Support for joint projects with the Health Policy and Corporate Communication departments.During the Future Leader Program, you will learn about different areas through rotations:

　　In the Marketing area, you can expect:Getting to know the broad spectrum of brand management as one of our key assets.Developing strategies, campaigns, and tactics - together with our global teams.Conducting data analyses, interpreting data, and supporting performance management.Implementing strategies, such as developing advertising content for sales, organizing events, and creating content for our digital channels.Bringing new ideas to the cross-functional brand team.In the Field Service, you can expect:Getting to know GSK Germany in a 360° experience and gaining hands-on experience with our customers as a field service representative.Completing training as a pharmaceutical representative, prepared for this sales role and fully supported by GSK.Additional rotations are based on personal interests and internal needs, such as:Interested in the development of our healthcare system or want to communicate about our indications? Then get to know our Health Policy or Corporate Communication departments.Your passion is digitization? Then gain further experience in digital marketing.Talented with numbers? Dive into our finance department.Have a scientific background? Then you're in the right place in our Medicine teams.In the rotations, you will not only get to know different departments but also collaborate with many different colleagues. This way, you'll build a diverse and cross-functional network that will benefit you in your future career at GSK. Senior leaders support your personal and professional development during the program through targeted coaching and mentoring.

　　After completing the Future Leader Program, you will take on a full-time position in one of the aforementioned areas

　　 What will you do? Building scientific knowledge and a deeper understanding of corporate contexts.Establishing and managing customer relationships.Projects in business functions such as sales, marketing, or analytics.Expanding your Market Access, marketing, sales, project, and customer management skills.Learning how to prioritize and manage multiple projects, goals, and deadlines.Shaping your own development based on needs and interests.Acquiring new skills and concepts. What are we looking for? The desire to provide patients with access to our innovative drugs and vaccines.Curiosity and a high level of willingness to learn and perform.Business skills - a genuine interest in sales and marketing.A high degree of personal responsibility and commitment.Strong analytical and strategic conceptual abilities.Resilience and high emotional intelligence.Well-developed persuasion and communication skills.Goal orientation, independence, and self-responsibility.Team spirit and enjoyment of cross-functional collaboration. What do we offer you: An attractive salary package in accordance with the collective agreement of the Bavarian chemical industryAnnual bonus paymentRecognition programs for employees to reward their exceptional performanceThe opportunity to accelerate your personal and professional developmentAn individual development plan with on-the-job experience and a flexible mix of coaching, mentoring, formal training and digital learning opportunitiesA family-friendly, modern and inclusive working environmentFlexibility in the workplaceOther attractive additional services, e.g. to promote your mobilityVarious events for diversity & inclusion, health & well-being, etc.Participation in corporate social responsibility eventsTake care of your well-being through access to modern free health and prevention programmes, vaccinations and insuranceLet's do this!

　　You'll find hints, tips and guidance on our recruitment process on our website

　　Learn more about the application process | GSK

　　Apply now!

　　Our Future Leaders Graduate Programme is designed to accelerate the development of graduates who don't have significant previous professional work experience in the area to which they are applying. Of course, many graduates who join the programme have worked while studying or after graduation. If you've already developed substantial experience working in a professional role in your sector, while you would be able to apply for this programme, you may also want to look at direct entry roles in our businesses, as these may be the best way to build on your existing skills and expertise and develop a career at GSK.

　　Once you've submitted your online application form, you'll need to complete two online assessments prior to the assessment centre stage and as part of this, you'll be asked about your motivation for the role:

　　We'd like to hear about why you applied to this role and your motivation for it in the context of pharmaceutical manufacturing.

　　You will be asked a 2 nd question on what strengths, skills or interests you have that will enable you to be successful in this role. Please be as targeted as you can!

　　Top tip: Make sure you save this job description for reference throughout the process, it will really help you prepare for the different stages in your application.

　　You can learn more about GSK and our careers here .

　　 Need help with your application?

　　Please email us at [email protected] and let us know how we can help you.

　　#FLP #MarketAccessFLP #CommercialManagementFLP #FLPGermany2024

　　Why Us?

　　GSK is a global biopharma company with a special purpose - to unite science, technology and talent to get ahead of disease together - so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns - as an organization where people can thrive. Getting ahead means preventing disease as well as treating it, and we aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of 2030.

　　Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it's also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a workplace where everyone can feel a sense of belonging and thrive as set out in our Equal and Inclusive Treatment of Employees policy. We're committed to being more proactive at all levels so that our workforce reflects the communities we work and hire in, and our GSK leadership reflects our GSK workforce.

　　If you require an accommodation or other assistance to apply for a job at GSK, please contact the GSK Service Centre at 1-877-694-7547 (US Toll Free) or +1 801 567 5155 (outside US).

　　GSK is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class.

　　Important notice to Employment businesses/ Agencies

　　GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.

　　Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK's compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit GSK's Transparency Reporting For the Record site.