Every great story has a new beginning, and yours starts here.

　　Welcome to Warner Bros. Discovery... the stuff dreams are made of.

　　Who We Are...

　　When we say, "the stuff dreams are made of," we're not just referring to the world of wizards, dragons and superheroes, or even to the wonders of Planet Earth. Behind WBD's vast portfolio of iconic content and beloved brands, are the storytellers bringing our characters to life, the creators bringing them to your living rooms and the dreamers creating what's next...

　　From brilliant creatives, to technology trailblazers, across the globe, WBD offers career defining opportunities, thoughtfully curated benefits, and the tools to explore and grow into your best selves. Here you are supported, here you are celebrated, here you can thrive.

　　Descripción:

　　El ad sales planner trabaja en estrecha colaboración con ejecutivos de cuentas para preparar propuestas, investigar, preparar planes de medios y presentaciones, dar seguimiento a la implementación de pautas comerciales y respaldar el proceso de ventas y su correcta ejecución.

　　Reportará directamente al Ad Sales Planning Manager y será parte de un equipo de ventas, dentro del cual reportará a su vez al Director Comercial colaborando con el gerente/ejecutivo asignado; enfocándose en el servicio de las cuentas asignadas para dar la correcta atención a los clientes.

　　Se convertirá en el enlace entre ventas y los departamentos internos que se relacionan con la correcta descarga de las pautas contratadas (Continuidad, Conciliación y Facturación)

　　Altamente estratégico (pensamiento estructurado) y contar con habilidades de desarrollo visual narrativo (contar historias basadas en data) para realizar propuestas comerciales que conecten nuestras audiencias y las necesidades de los anunciantes.

　　Se requiere esté familiarizado con el manejo de data proporcionado por el equipo de Research para desarrollar corridas de alcance y análisis Post Buy en caso de requerirse.

　　Deberá ser capaz de jerarquizar proyectos, dar seguimiento puntual y colaborar de forma efectiva con todas las áreas de la organización.

　　Responsabilidades:

　　Trabaja con ejecutivos para desarrollar estrategias comerciales para clientes y prospectos, los cuáles incluyen la estructura de un plan de medios con base en presupuestos y necesidades de comunicación de los mismos (TV, Digital, Social Media e Influencers).Realizar estimados y KPIs en las propuestas, mediante el uso de data & insights para justificar propuestas y elaborar Post Buys.Organizar investigación e información competitiva para el Ejecutivo de Cuentas basada en análisis de data and insights.Preparar materiales de presentación basado en una propuesta de Excel y una historia gráfica.Monitorear el panorama competitivo para mantenerse al día de las campañas actuales y las oportunidades potenciales.Colaborar con Operaciones, Servicios Creativos, Solutions, Marcomms y Contenido para desarrollar y ejecutar las campañas de manera correcta.Responsable en la gestión e implementación de las propuestas comerciales en tiempos establecidos.Compartir con el Planning Manager y con su equipo de ventas los proyectos, estatus y cronograma semanal.Detectar e informar situaciones que alteren o impacten las negociaciones y acuerdos comerciales si estos se relacionan con las políticas internas de la empresa, lineamientos jurídicos, procesos de operaciones o conciliación, con la intención de buscar soluciones inmediatas.Desarrollar relaciones con los roles similares dentro de agencias y estructura del cliente.Adaptarse a la estructura y operación de los clientes, facilitando el flujo con las áreas internas.Liderear un proyecto anual en conjunto con su equipo comercial asignado basado en las oportunidades de industria.

　　Requisitos:

　　• • Fuertes habilidades analíticas y excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para desarrollar presentaciones de alto impacto.

　　• • Buena comprensión de las tecnologías y aspectos técnicos utilizados en la publicidad y la presentación de informes.

　　Capacidad para gestionar y priorizas solicitudes, ser flexible y colaborar con equipos de otras áreas.Alta sensibilidad al tiempo de las fechas de vencimiento del flujo y etapa de las propuestas.

　　• • • Inglés conversacional.

　　How We Get Things Done...

　　This last bit is probably the most important! Here at WBD, our guiding principles are the core values by which we operate and are central to how we get things done. You can find them at www.wbd.com/guiding-principles/ along with some insights from the team on what they mean and how they show up in their day to day. We hope they resonate with you and look forward to discussing them during your interview.

　　The Legal Bits...

　　Warner Bros. Discovery embraces the opportunity to build a workforce that reflects the diversity of our society and the world around us. Being an equal opportunity employer means that we take seriously our responsibility to consider qualified candidates on the basis of merit, regardless of sex, gender identity, ethnicity, union status, age, sexual orientation, religion or belief, marital status, pregnancy, parenthood, disability or any other category protected by law.

　　If you're a qualified candidate and you require adjustments or accommodations to search for a job opening or apply for a position, please contact us at [email protected].